社内評価を上げて仕事がデキる人だと思われたい…！おすすめのビジネス書3選
・社内でデキる人だと思われたい！シゴデキって言われたい！
・社内評価を上げて出世したい！
という人へおすすめのビジネス書を紹介します。
「仕事ができる人だと思われたい。」
30代になると、プレイヤーとしての成果だけでなく、「信頼できる人か」「任せたい人か」といった“評価”も気になってきますよね。
スキルはあるはずなのに、なぜか評価が伸びない。頑張っているのに、周囲から“デキる人”に見られていない気がする――そんなモヤモヤを感じたことはありませんか？
実は、「仕事ができる人」に見られるかどうかは、能力そのものよりも“思考法”や“伝え方”で大きく変わります。そしてそれは、ビジネス書から効率よく学ぶことができます。
この記事では、明日からの振る舞いが変わり、「この人、仕事できるな」と思われやすくなるおすすめのビジネス書を3冊厳選してご紹介します。最短ルートで評価を上げたい方は、ぜひチェックしてみてください。
仕事がデキる人の特徴ランキング
株式会社ビズヒッツが2021年に実施した「仕事ができる人の特徴に関する意識調査」によると、仕事がデキる人の特徴ランキングは下記の通りです。
1位：仕事・レスポンスが早い
2位：コミュニケーション能力が高い
3位：周囲への気遣いができる
4位：計画的に行動できる
5位：感情的にならない
6位：行動力がある
7位：決断力・判断力がある
8位：課題発見・解決能力がある
あなたはいくつ当てはまった？？
頭のいい人が話す前に考えていること
ポチップ著者：安達 裕哉
出版社：ダイヤモンド社
45万部突破！2023年年間ベストセラー１位（ビジネス書単行本）になった本です。
デキる人は頭がいい
デキる人は頭の回転が早く、言語化能力に優れています。
「今何を考えるべきか」が分かっていると、脳の容量をその１点に使えるため、頭の回転がとても早くなっていきます。
本書に出てくるキーワード『言語化コスト』は、デキる人が進んで払っているコストだよ！
超影響力
ポチップ著者：メンタリストDaiGo
出版社：祥伝社
Amazonレビュー400件以上で星4.3の高評価を得ている本です。
デキる人は腹黒い
あなたの周りにいるデキる人を思い浮かべてみて……！
その人、腹黒くない？？
デキる人は腹黒い人が多いです。
特に仕事は交渉の連続なので、相手の意図を汲み取ったり上手く動かしたりする能力が必要です。
本書は「大衆扇動」「群集心理」について書かれていて、人を上手に動かす方法を知ることができます。
トップ5%社員の時間術
ポチップ著者：越川 慎司
出版社：ディスカヴァー・トゥエンティワン
『トップ5%社員の習慣』、『トップ5%リーダーの習慣』、『トップ5%セールスの習慣』が他にあり、合わせて18万部突破のシリーズです。
デキる人は時間がたくさんある
デキる人は「本当に同じ時間軸で働いてる？」ってくらい仕事をこなします。
そういったデキる人たちの時間術をまとめた本で、データに基づいているので再現性が高いことが特徴です。
Audibleで無理で聴ける
今回紹介した『超影響力』と『トップ5%社員の時間術』はAmazonのオーディオブック『Audible（オーディブル）』で聴くことができます。
30日無料体験できるので、ぜひ試してみてください。
